Doświadczona na rynku UK HR Consultant chętnie nawiąże współprace z firmami poszukującymi stałej lub dorywczej porady w zakresie prawa pracy i procesów HR.

Zakres usług (porada jak również dokumentacja/korespondencja)
Postepowania disciplinarne (Disciplinary)
Zażalenia/skargi (Grievance)
Zarządzanie wydajnością pracownika (Performance management)
Usunięcie pracownika z kontraktu na życzenie klienta (Site removal)
Restrukturyzacja (Restructure)
Masowe/selektywne zwolnienia (Redundancy)
Zmiany kontraktów pracownika (Changes to terms & conditions of employment)
Zarządzanie transferami TUPE (TUPE transfers)
Negocjacje ze związkami zawodowymi (Trade unions negotiations)
Wprowadzenie lub aktualizacja kodeksów pracy i innych HR dokumentów (Development, implementation and/or update of HR policies and procedures)
Przygotowywanie spraw do sądu pracy (Employment Tribunal cases preparation)
Oraz inne (other)

Firmy/osoby zainteresowane współpraca proszę o kontakt: mhanek@hradviceuk.co.uk
Zapraszam również na stronę internetową hradviceuk.co.uk